我的一位初中同学，毕业后就辍学了，当时即使在父母的硬逼之下，毅然决定放弃复读，出外打工。之后几年，去过电子厂，做过快递员，短过盘子，去过工地，每当觉得太累了，他就辞职。
他发现，这个世界上想找一份轻松的工作很难很难。属于他的工作要么流水线，要么体力活。而涉及到技术类专业知识的领域，他一窍不通。有人对他说，你可以去学。
他曾经学过计算机，但面试的时候，面试官就问了他一句"你什么学历”？他说他初中毕业。面试官直接挥挥手说道，下一个。
他不敢相信，学历真的那么重要么？难道就不考验一下能力么？
听完他的讲述以后，我只能对他说：车到山前必有路，是金子总会发光的。
回到这个问题：学历真的比能力还重要么？
是的，虽然答案很残酷，事实上就是如此。你的亲身经历也暗示出了这个答案。
对于大部分人来说，学历是敲门砖，如果连敲门砖都没有，开门真的很难。
现在大学生不像以前那样少而精，今年年，中国高校毕业生人数将达到万人，对于大城市求职者来说，毕业生可谓是遍地都是，竞争力越来越大。而公司要想培养一个人才，需要浪费的资源很大，每次招一个人都要慎之又慎。
同等情况下，为了选择出最合适的人选，学历这项可以说是最便捷的选择方式，其次还要看毕业的学校是不是重点大学，以此来降低公司的试错成本。而能力要经过一段时间才能体现出来，而对公司层面基本上认为学历越高能力就越强，虽然这种选择不是百分百都适用，但至少九成是可靠的。
就比如我们公司来说，关于学历的要求，他是这么说的(生产工人除外)
1.如果是中专毕业。函授大专，函授本科，一律不计，按中专学历。中专学历公司是不招的。
2.自考本科。我们都知道自考本科对于离开学校的毕业生来说，可谓是提升学历最有含金量的一个学历了。但是公司对于非全日制的自考本科，依然按照大专学历算工资。
.专升本。专升本是专科毕业升本科的一个入学考试，而且只有一次机会。考上之后会继续全日制上两年，这类的学历是按本科计算的。
.在职研究生。按照研究生计算，但工资增长，只有正常的一半。正常情况，研究生学历比本科多了，但在职研究生毕业只比本科多。
4.中专毕业，尽管有经验，有能力，公司还是不招。
他说，今年因为疫情的原因，现在我们招人本来就不好招，面试四个人能成功入职一个就很不错了。而且特别是有些职位离职率特别高。但是也是没办法，这也是公司的要求，因为公司想要升高新企业，对于学历这块是有要求的。
其实，学历对于新入职的毕业生来说，确实是最最重要的。因为用人企业没法，也没时间去验证一个新人是否有较高的能力。只能通过学历来定性认为，学历越高，能力也就越强。这对于企业来说，也少了很高的试错成本。
社会就是这么残酷，所以，同学们，如果有机会，继续超高层次学历努力吧。
最后，祝愿我的同学早日找到理想的工作。
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