最近几年，随着高中普及、大学扩招，每年毕业的大学生越来越多，或者说整个社会的学历水平都有了整体的提升，很多公司招聘、晋升的学历门槛也越来越高，于是也就有了很多已经毕业的人，通过自考或者函授来提升自己的学历。
那这部分人如果想考公务员的话，会不会在报考的时候受到什么限制？会不会被招录单位歧视呢？
下面我就结合公务员实际招录情况以及经验来跟大家聊一聊这个些问题。
首先，不管你是自考还是函授都属于非全日制。
这个很好理解，只要你不是通过国家统招考试进入学校脱产学习的就统统算是非全日制。
那么，非全日制学历会被区别对待吗？不论是在考公还是求职中，这都是个很多人会问到的问题。
这里先说一下国家的相关政策是不允许歧视非全日制学历的。
这个问题从很多年前就在提，年底，教育部在《教育部关于做好届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知》中再一次重申，在招聘公告和实际操作中不得将毕业院校、国（境）外学习经历、学习方式（全日制和非全日制）作为限制性条件。也就是说同样的学历，非全日制和全日制要一视同仁。
截图自教育部，不得歧视非全日制学历那问题又来了，公务员实际招录时真是如此吗？
任意一场公务员招录考试的职位表，都会有有“学历”“学位”“是否应届生”这几个要求。（注意，非全日制没有应届生的说法，所以对于要求应届生的岗位，非全日制学历是不能报的。）
当你真正看了岗位表之后你就会发现，其实非全日制跟全日制还是有区别的。具体来分析一下。
第一、如果你是非全日制专科学历。
这种情况你肯定是没有学位证的，因为即使全日制专科也没有学位证。所以你在报考专科岗位的时候跟全日制专科考生区别并不大。所以虽说区别不大，但是跟全日制应届相比多少有点限制，这个限制就是：应届岗位报不了。
专科岗位都不限学位第二、如果你是自考本科学历（有学位证）。
那首先我得向你表达一下我的敬佩之情，自考拿下学位证确实不容易，可以证明你是个努力的人，那考公务员对你来说也是小意思啦。其次，这种情况报考公务员的话，其实跟全日制本科相比就没有什么太大区别了，主要就是应届岗位报不了这一点限制。
一般本科岗位都需要有对应学位第三、如果你是自考本科学历（无学位证）。
这种情况跟全日制本科就差别大了去了。因为在实际招录过程中，要求学历为本科的岗位，基本是都要求考生取得对应的学位。
但是自考的本科，很少很少有人能拿到学位证。因为拿到自考本科的学位证还是要下很大一番功夫学习的。但是自考的学生本身学习时间就不多，而且很多人也就是抱着拿钱买文凭的态度混个毕业证。
所以如果你是没有学位证的非全日制本科学历，那对于考公来说这个学历几乎没有用，因为即使符合本科学历要求，不符合学位要求也是不能报的。（不过也有极少部分地区的个别岗位本科学历不要求学位，报考这种就跟全日制差不多了。不过这种情况很少）。
另外提醒一下！没有学位证的非全日制本科学历，在某些公务员考试时甚至可能会起到负作用！比如国考，国考中规定报考学历要求本人取得的最高学历。也就是说，如果你是专科毕业，但是后来自考了本科，但没有学位证。那你也只能以本科学历报考，对于仅限专科的岗位你也是报不了的。
总结一下
如果你是非全日制大专学历，限制不大（只是应届岗位报不了）。如果你是非全日制本科学历，有学位证，限制不大（只是应届岗位报不了）。如果你是非全日制本科学历，无学位证，限制极大！（几乎没用）还有一点要注意，我这里说到的限制，仅仅是你报考时的的限制，也就是你报考时可供选择的岗位可能会比全日制少一点。
对于一部分人担心的“招录单位看到你的学历是非全日制之后就把你排除了”、“面试时考官一看就不会给你高分”类似的问题，我觉得也不必过于担心。
因为只有报名和政审的时候单位才会看到你的资料，报名的时候只要你的资料符合，即使你是非全日制，单位也不敢不通过你的报名（如果单位以非全日制学历不通过你的报名，可以直接举报，公然违反上面的精神）。
在之后的笔试、面试过程中，阅卷老师和考官是见不到你资料的，所以不用担心笔试改卷时给打低分和面试时考官对你低看一眼，他都不知道你是谁。而如果过了面试，那想不要你只能从政审下手，如果你本身没问题，那招录单位就得在政审时鸡蛋里挑个骨头把你踢出去，我觉得只要你跟招录单位没有深仇大恨，人家都不至于这么搞你吧。
有公考问题可以查看我主页文章，也可以